Диагностика компаний как основа изменений

Экономическая и политическая нестабильность подразумевает необходимость оптимизировать бизнес, подстраивает его под новые реалии.
Практически все собственники и руководители задумываются над тем, как улучшить работу компании: изменить организационную структуру, формализовать, изменить или ввести новые бизнес-процессы, найти новых людей на текущие или новые направления, повысить качество информации для принятия управленческих решений или процент реализации инициатив руководства, ускорить внедрение новых проектов и систем.

Об основных проблемах, связанных с процессами изменений в компании, и пути их решения читайте в материале эксперта в области корпоративных стратегий Александра Савинова